濟寧經(jīng)發(fā)投資集團有限公司深入推進(jìn)人工智能deepseek與工作融合創(chuàng )新--青年人才成長(cháng)雙講雙創(chuàng )大課堂啟動(dòng)
為進(jìn)一步提升公司青年人才的綜合素質(zhì)和創(chuàng )新能力，推動(dòng)青年人才在工作中成長(cháng)成才，2月10日下午，濟寧經(jīng)發(fā)青年人才成長(cháng)雙講雙創(chuàng )大課堂系列活動(dòng)正式啟動(dòng)。黨委書(shū)記、董事長(cháng)李培民主持活動(dòng)，公司及各權屬企業(yè)領(lǐng)導班子成員、各職能部室負責人參加會(huì )議。
本系列大課堂旨在為公司青年員工搭建學(xué)習交流平臺，助力大家在創(chuàng )新和實(shí)踐中不斷進(jìn)步，增強公司在行業(yè)內的核心競爭力，為公司可持續發(fā)展儲備強大的人才力量，同時(shí)也為青年員工的職業(yè)發(fā)展開(kāi)辟更廣闊的道路。
啟動(dòng)活動(dòng)上，張明昊同志以《人工智能deepseek與工作融合創(chuàng )新》為題，進(jìn)行了大課堂“第一課”專(zhuān)題授課。課上主要講解了deepseek的核心原理，剖析其在多領(lǐng)域的前沿應用場(chǎng)景。同時(shí)，緊密結合公司實(shí)際工作流程與業(yè)務(wù)板塊，通過(guò)真實(shí)案例深度探討如何巧妙運用deepseek實(shí)現業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化、效率的提升以及產(chǎn)品服務(wù)的創(chuàng )新突破。汪宗猛在專(zhuān)題講評中強調要組織開(kāi)展調研，找出人工智能與工作的結合點(diǎn)，形成可行性技術(shù)方案，切實(shí)提高工作效能。
李培民對公司在人工智能與實(shí)際工作相結合方面的積極探索給予了充分肯定。他要求，一是要高度重視人工智能在工作和生活中的作用，公司要順勢而為，積極引進(jìn)和探索前沿的人工智能技術(shù)，搭建適配公司業(yè)務(wù)的技術(shù)應用框架，確保公司在技術(shù)創(chuàng )新上不掉隊。二是要加強業(yè)務(wù)培訓，提升公司職工使用人工智能的意識，讓更多員工掌握人工智能工具；同時(shí)要加強內部交流，鼓勵員工分享使用心得，幫助大家不斷提高人工智能使用效率。三是要深入調研，找出人工智能與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的融合點(diǎn)，制定切實(shí)可行的融合方案。四是要落實(shí)好公司“管理提升年”活動(dòng)有關(guān)要求，加強人工智能應用工作的督導，定期評估應用效果，切實(shí)將該項工作抓實(shí)抓牢、抓出成效。
下一步，濟寧經(jīng)發(fā)將持續推動(dòng)青年人才成長(cháng)雙講雙創(chuàng )大課堂系列活動(dòng)高效開(kāi)展，鼓勵各級管理人員和青年人才走上講臺講業(yè)務(wù)，充分展示自己的專(zhuān)業(yè)知識、創(chuàng )新思路和實(shí)踐經(jīng)驗，切實(shí)為公司高質(zhì)量發(fā)展提供源源不斷的人才支撐與創(chuàng )新動(dòng)力。